Sie stehen an einem wichtigen Punkt Ihrer beruflichen Laufbahn und orientieren sich beruflich neu. Dabei ist es unerheblich, ob sich Ihr bisheriger Arbeitgeber von Ihnen trennt oder ob Sie selbst diesen Entscheidungsprozess initiiert haben. Wir stehen Ihnen strukturiert, mit Erfahrung und professionellen Methoden zur Seite und finden mit Ihnen gemeinsam Antwort auf die wichtigsten Fragen in dieser Situation:

 

Wo liegt meine berufliche Perspektive?

Was will ich in Zukunft beruflich erreichen?

Welche berufliche Position passt zu mir und meiner Lebenssituation?

Wie kann ich mich am Markt erfolgreich positionieren?

 

Ziel unserer Beratung ist es, dass Sie zügig eine neue, geeignete und Ihren Vorstellungen entsprechende Aufgabe und Position finden. Genau darauf bereiten wir Sie systematisch und zielgerichtet vor. Das Beratungsprogramm umfasst alle Inhalte, die für eine erfolgreiche Beratung zur beruflichen Neuorientierung entscheidend sind. In einem strukturierten Prozess durchlaufen Sie die einzelnen Phasen, die Ihren speziellen Bedürfnissen und Ihrer persönlichen Situation angepasst werden. Individualität bleibt die entscheidende Formel für den Erfolg.

 

 

Die Phasen der beratergestützten beruflichen Neuorientierung

 

 

Wo stehe ich, wo will ich hin?
  • Durchführen einer persönlichen Stärken- und Schwächenanalyse
  • Ermittlung Selbstbild, Fremdbild, Wirkung auf Dritte
  • Erstellen eines ergebnisorientierten Lebenslaufs incl. der persönlichen Erfolgsbilanz
  • Herausarbeiten der berufsbezogenen Persönlichkeitseigenschaften
  • Entwickeln bzw. Bewusstmachen von Erwartungen an das eigene Leben
  • Klären der beruflichen wie persönlichen Ziele und Erwartungen an die Zukunft
  • Entwickeln beruflicher Alternativen
Wie bereite ich mich vor?
  • Erarbeiten von interessanten und optimierten Bewerbungsunterlagen
  • Klären der Anforderungen des Arbeitsmarktes
  • Klären der Möglichkeiten der Selbstständigkeit
Wie komme ich ans Ziel?
  • Positionierung der (selbstständigen) Tätigkeit
  • Entwicklung einer individuellen Suchstrategie
  • Entwicklung einer individuellen Vermarktungsstrategie
  • Aufarbeitung des verdeckten Arbeitsmarktes
  • Training von Telefon- und Bewerberinterviews, zugeschnitten auf die angestrebte Position
  • Steuern und Begleiten der Vermarktungsaktivitäten

 

Wie entscheide ich mich?
  • Beratung bei Vertragsverhandlungen
  • Vorbereiten auf die angestrebte Position
  • Coaching während der ersten 100 Tage in der neuen Position
Was kostet das?

Das erste Informationsgespräch in unserem Haus ist kostenlos und unverbindlich. Im Anschluss erhalten Interessenten ein auf ihre Situation zugeschnittenes Angebot.

 

Unsere Experten
in diesem Beratungsfeld

 

1
Norbert
Albert

 

2 Paula C.
Bemmann-Wöschler

 

3
Gaby
Doll

 

4
Jörg
Kraft

 

Auf Anfrage erhalten Sie gerne von unseren Referenzgebern weitere Informationen.

 

 

Kundenstatements

 

Holger R. aus Offenburg (Chief Operating Officer (COO)):

„An Hand des klar strukturierten Phasenmodells wurden meine relevanten persönlichen, fachlichen und beruflichen Aspekte zur Neupositionierung optimal beleuchtet. Mit diesem Kompetenz- und Leistungsprofil wurde gemeinsam mit dem kompetenten Berater, den ich mehr als Coach oder Vertrauter empfand, die konkreten Schritte zur Zielerreichung meiner beruflichen Neuorientierung festgelegt. Die individuelle Beratung, die Erfahrung und Expertise meines Beraters ermöglichte es mir, schnell an meine neue Zielposition zu gelangen. Für mich gilt: aus gut wurde ausgezeichnet dank der Karriere-Beratung von Liebich & Partner.“

 

 

Dr. Marco D. aus Freiburg (Kaufmännischer Geschäftsführer):

„Erfolgs- und ergebnisorientiert, dabei sehr professionell und überdurchschnittlich engagiert – so habe ich die Karriere-Beratung von Liebich & Partner erlebt. Wer statt Beratung von der Stange individuelle Lösungskompetenz schätzt, dem kann ich Liebich & Partner in jeder Hinsicht empfehlen.“

 

Corinna S. aus Walzbachtal (Account Managerin):

"Nach der Selbständigkeit in die Angstelltenwelt - anfangs dachte ich, ich meistere das alleine. Nach einigen Absagen wurde mir klar, dass ich professionelle Unterstützung benötige. Nur durch die Karriere-Beratung von Liebich & Partner habe ich nun die zu mir und meinen Wünschen passende Position im passenden Unternehmen gefunden."

 

Mathias K. aus Gernsbach (Leiter Logistik und Supply Chain Management):

"Es war anstrengend, aber es hat mir trotzdem sehr viel Spaß gemacht, gemeinsam mit meinem Berater strukturiert meine Stärken und Schwächen herauszuarbeiten, ansprechende Bewerbungsunterlagen nach heutigem Stand zu erstellen und letztendlich mich optimal auf Bewerbungsgespräche vorzubereiten.

 

Ohne die professionelle Hilfe von Liebich & Partner wäre ich nicht so schnell zum Ziel gekommen und ich hätte deutlich weniger Chancen gehabt, überhaupt zu einem ersten Bewerbungsgespräch eingeladen zu werden. Ich habe die Karriereberatung von Liebich & Partner bereits mehrfach weiter empfohlen."

 

Oliver D. aus Öhringen (Leiter Marketing und Werbung):

"Die Beratungsleistung von Liebich und Partner hat mich in meiner beruflichen Neuausrichtung aktiv unterstütz. Mit Kompetenz- und Potentialanalyse, Coaching und persönlichen Gesprächen hat mich Liebich und Partner professionell und zielgerichtet begleitet. Ich freue mich auf weitere Gespräche „on the Job“."

 

Monika F. aus Schwäbisch Hall (Assistentin des Personalleiters):

"Schnell, professionell und zielführend, so würde ich die Karriereberatung bei Liebich & Partner beschreiben. Nach erfolglosen eigenen Bewerbungen, habe ich innerhalb von vier Monaten eine neue Aufgabe gefunden. Vor allem die praktische Hilfe, das Coaching und das Training von Interviews haben letztendlich den Erfolg gebracht."

 

Christina M. aus Karlsruhe (Regional Sales Manager Südeuropa):

"Durch die Beratung von Liebich & Partner habe ich innerhalb kurzer Zeit wieder eine neue Stelle als Vertriebsleiterin gefunden, in der ich meine fremdsprachlichen Fähigkeiten voll einbringen kann. Außerdem hat mich die Beraterpersönlichkeit nach Rückschlägen immer wieder aufgebaut und neu motiviert.

 

So habe ich es letztendlich geschafft, bei mehreren Unternehmen ein Vertragsangebot zu erhalten. Ich kann die Karriereberatung von Liebich & Partner nur empfehlen."

 

Rüdiger S. aus Bamberg (Supply Chain Manager):

"Die Karriereberatung von Liebich & Partner hat meine berufliche Entwicklung entscheidend beeinflusst. Meine versteckten Potenziale wurden erkannt und mein berufliches Profil geschärft. Ich kann klar sagen, dass ich mich während der Beratung weiter entwickelt habe und noch selbstbewusster geworden bin.

 

Gemeinsam mit meinem Berater haben wir meine beruflichen Möglichkeiten ausführlich beleuchtet und optimale Bewerbungsunterlagen erstellt. Damit und durch die intensive Vorbereitung auf die Bewerberinterviews, konnte ich innerhalb kurzer Zeit eine neue, spannende Aufgabe finden. Besonders erfreulich war für mich, dass sich mein Gehalt nahezu verdoppelt hat."

 

Herr J. (Internationaler Vertriebsleiter)

"Die Beratung von Liebich&Partner hat meine berufliche Weiterentwicklung beschleunigt.

Mit meinem Berater Herr Kraft strukturiert meine Wünsche, Stärken und Schwächen zu erarbeiten sowie meine beruflichen und persönlichen Ziele zu definieren war sehr erfolgreich.

Durch die professionelle und strukturierte Beratung war ich sehr gut vorbereitet auf meine Vorstellungsgespräche und konnte innerhalb kurzer Zeit eine neue Aufgabe übernehmen.

Ich werde jederzeit diese Beratung von Liebich&Partner weiter empfehlen."

 

 

Frau E. (Leiterin Prozess- und Projektmanagement)

"Die Beratung durch Liebich & Partner war ein durchschlagender Erfolg. Mit den ersten Bewerbungen kamen sofort positive Reaktionen, plötzlich ergab sich eine freie Auswahl und nach vier Monaten hatte ich für mich das perfekte Unternehmen und die perfekte Position gefunden.

Zielstrebiges Erarbeiten des Leistungs- und Persönlichkeitsprofils, Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen sowie gezielte Vorbereitungen auf Bewerbungsinterviews – ein allumfassendes Beratungspaket, in dem der individuelle Mensch im Mittelpunkt steht.

Am Ende der intensiven Zusammenarbeit mit meinem Berater stand nicht nur die neue berufliche Herausforderung. Die Beratung trug auch dazu bei, meine Persönlichkeit und deren Bedeu-

 

 

-tung für die täglichen Anforderungen als Führungskraft noch ziel- und erfolgsorientierter einzusetzen.

Die Beratung war anspruchsvoll und anstrengend, sie hat aber auch sehr viel Spaß gemacht und der Erfolg am Ende steht für sich selbst. Ich habe Liebich & Partner bereits mehrfach weiterempfohlen."

 

 

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