WIR (ER-)KENNEN PERSÖNLICHKEITEN, DIE IHR UNTERNEHMEN IN DIE ZUKUNFT FÜHREN

Top-Manager der ersten und zweiten Führungsebene tragen mehr Verantwortung als die aus dem laufenden Geschäft. Sie bestimmen über die nachhaltige Entwicklung und Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens. Bei der Wahl von Vorständen, Geschäftsführern, Business-Unit-Leitern oder auch Beiräten und Aufsichtsräten kommt es daher neben formaler Qualifikation vor allem auf die Persönlichkeit des Menschen an.

Auch im Beratungsbereich Executive Search gilt unser erster Blick dem Unternehmen: dem Verständnis seiner strategischen Ausrichtung und seiner spezifischen Situation. Das ist nach unserer Überzeugung die Basisarbeit, um auf nationaler oder internationaler Ebene den Menschen zu finden, der den Herausforderungen der Spitzenposition gewachsen ist und das Unternehmen nach vorne bringen kann.

Executive_Search
  • ANGEMESSENE SUCHE

    Dank 30 Jahren Erfahrung als Management- und Personalberatung verfügen wir über breites Branchenwissen und sind in Wirtschaftskreisen gut vernetzt. Über unsere eigene Research-Abteilung identifizieren wir potentielle Kandidaten, denen wir Ihr Angebot angemessen und persönlich unterbreiten. Wir kommunizieren auf Augenhöhe mit den Spitzenmanagern und begleiten, wenn Ihre Entscheidung gefallen ist, die Vertragsverhandlungen sowie die Integration. Erfolg, den wir Ihnen selbstverständlich garantieren.
  • INTERNATIONALE SUCHE

    Als global agierendes Unternehmen benötigen Sie Top-Manager, die sich in fremden oder verschiedenen Kulturen auskennen und sicher bewegen können. Wir unterstützen Sie beim internationalen Recruiting. Liebich & Partner ist das einzige deutsche Mitglied der Agilium Worldwide Executive Search Group, einem Personalberatungsnetzwerk, das zu den Top 20 der Welt zählt. Gemeinsam mit unseren Partnern vor Ort sind wir weltweit unmittelbar am Markt und ins lokale Wirtschaftsgeschehen eingebunden.

IHRE BERATER IM BEREICH EXECUTIVE SEARCH

NEUES AUS UNSEREM BLOG

  • Erstes „Global Virtual Members Meeting“ von Agilium Worldwide

    Von Matthias Rode    05. November 2020


    Erstes „Global Virtual Members Meeting“ von Agilium Worldwide

    Das erste „Global Virtual Members Meeting“ von Agilium Worldwide fand aufgrund der aktuellen Corona-Phase kürzlich in dreistündigen Sitzungen an drei Tagen statt. Die Hauptthemen der diesjährigen Hauptversammlung waren die Stärkung der Netzwerkbeziehungen, die Förderung der gemeinsamen Geschäftsentwicklung sowie die kontinuierliche Verbesserung der Kommunikation und des digitalen Marketings.

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  • Executive Search in Zeiten von Covid-19

    Von Matthias Rode    10. September 2020


    Executive Search in Zeiten von Covid-19

    Wie sich die Personalsuche in Zeiten von Corona in Deutschland verändert, diskutieren die Kollegen Dr. Rode, Hägele und Eichhorn mit Agilium, dem weltweiten Recruiting-Netzwerk.

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  • Gerade jetzt: Die Mitarbeiter sind entscheidend!

    Von Günter Walter    03. April 2020


    Gerade jetzt: Die Mitarbeiter sind entscheidend!

    Es sind die Menschen eines Unternehmens, die seinen Erfolg ausmachen. Auch und besonders in ungewöhnlich schweren Zeiten kommt es auf jeden Einzelnen an. Nur gemeinsam, mit enormen Anstrengungen, außergewöhnlichen Lösungswegen, gegenseitiger Unterstützung, uneingeschränktem Rückhalt und auch Verzicht kann solch eine schwere Phase überstanden werden. 

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