Neue Führungsrealitäten: bin ich gut?
Angemessen führen, um so der wachsenden Komplexität gerecht zu werden und an Geschwindigkeit zu gewinnen.
Die Anforderungen, Bedürfnisse und Erwartungen an Führungskräfte wachsen rasant. Neben einer immer facettenreicheren Bandbreite an heterogenen Führungsmethoden, orchestrieren Führungskräfte Mitarbeitende aus unterschiedlichen Generationen im Unternehmen. Zusätzlich angetrieben durch die fortschreitende digitale Transformation, stehen Führungskräfte vor einem spürbaren Wandel in der Mitarbeiterführung.
Neue Führungsrealitäten erfordern moderne Formen der Qualifizierung und die Vermittlung wirksamer Führungs-Skills. Nur so gelingt es Unternehmen, der wachsenden Komplexität gerecht zu werden, ihren Führungskräften Perspektive zu geben und an Geschwindigkeit zu gewinnen.
Die Kompetenzentwicklung von Führungskräften und Teams sowie deren Einbinden in den Change Prozess über Generationen hinweg ist Teil unserer DNA.
Unsere Programme für hybride Führungskräfteentwicklung geben Führungskräften einen klaren Kompass, aber auch die Freiheiten, flexibel auf Führungssituationen reagieren zu können. Über innovative Lernmethoden bewirken wir eine Erhöhung des eigenen Wirkungsgrades als Führungskraft und die Entwicklung Ihrer Potenziale.
Wir begleiten Sie dabei das gewonnene Wissen für New Leadership direkt in Ihren Führungsalltag zu transferieren und durch moderne Mitarbeiterführung die Motivation und die Bindung Ihrer Mitarbeitenden zu fördern.
Für Führungskräfte und Führungsteams, die ihren Wirkungsgrad erhöhen, die ihre Mitarbeitenden und Prozesse noch klarer auf Märkte ausrichten möchten.
Für Führungskräfte und Führungsteams, die Ihre Mitarbeitenden orientiert, zielsicher und innovativ durch die digitale Transformation steuern wollen.
Wir schätzen den vertrauensvollen, persönlichen Kontakt. Nutzen Sie gerne das Kontaktformular oder den telefonischen Weg. Ihr Anliegen behandeln wir selbstverständlich diskret und vertraulich. Unsere Expertinnen und Experten freuen sich auf einen wertschätzenden Dialog auf Augenhöhe. Vielen Dank für Ihren Vertrauensvorschuss!
Angemessen führen, um so der wachsenden Komplexität gerecht zu werden und an Geschwindigkeit zu gewinnen.
Verbale und non-verbale Kommunikationstechniken sind in der Führungsarbeit eines Unternehmens mitentscheidend für Erfolg
Eine Frage, zwei Meinungen. Die Debatebattle ist eröffnet. Eine Einladung zum Diskurs mit offenem Ausgang.
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Liebich & Partner
Management- und Personalberatung AG
Gewerbepark Cité 20 | Marstall Unterlinden
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