Sales Manager (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein Joint Venture zweier etablierten und sehr erfolgreichen Messegesellschaften für die beiden international wichtigsten Messen der Getränke- und Liquid-Food-Industrie. Mit Enthusiasmus und Elan bringt das rund 20-köpfige Team zusammen, was zusammengehört – mit dem Anspruch und der Leidenschaft, das globale Geschäft mit und für die Kunden nachhaltig, dauerhaft und auf höchstem Niveau zu entwickeln und zu sichern.

Als Sales Manager (m/w/d) liegt Ihre Verantwortung im aktiven Vertrieb sowie im Kundenmanagement. Ihr Fokus liegt auf dem Aufbau und der Weiterentwicklung starker Kundenbeziehungen und der Gewinnung neuer Kunden für das gesamte Produktportfolio. Sie tragen hierbei maßgeblich zum Erreichen der Wachstums- und Umsatzziele bei und arbeiten in einer Schnittstellenfunktion eng mit anderen Bereichen zusammen, um den gesamten Vertriebsprozess optimal zu koordinieren und kontinuierlich zu verbessern.

Ihre Aufgaben

Aktiver Vertrieb der Produkte, Sicherstellung der Kundenzufriedenheit sowie Auf- und Ausbau langfristiger Beziehungen durch gezieltes Kundenmanagement
Permanente und kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie ggf. Anpassung der Vertriebsstrategie inkl. Reporting zur Erreichung der Wachstums- und Umsatzziele
Konzeption und Durchführung von Vertriebsaktivitäten in Abstimmung mit den anderen Abteilungen sowie kontinuierliche Optimierung der Sales-Kampagnen
Entwicklung der Vertriebsstrategien durch qualitative Kundengespräche und daraus resultierendem tiefgreifenden Verständnis für die Kundenbedürfnisse
Ausbau des Netzwerks sowie Pflege der Kundendaten mittels Social Media sowie dem CRM-System (z.B. HubSpot)
Koordination und Unterstützung des internationales Vertriebsnetzwerk

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung sowie mindestens 3 Jahre Vertriebserfahrung in ähnlicher Funktion
Leidenschaftlicher, ambitionierter Netzwerker mit hoher Kunden- und Serviceorientierung sowie Freude am Beraten
Sicherer praktischer Umgang mit einem CRM-System, idealerweise HubSpot, sowie MS-Office (Excel, Word, PowerPoint)
Gutes Zahlenverständnis und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick kombiniert mit Empathie, Kundenverständnis und ebensolcher Marktintelligenz
Ausgeprägte Präsentationskompetenz sowie jeweils sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Selbständig denkender und handelnder, vertrauenswürdiger und empathischer Teamplayer mit positiver Energie und wertschätzender Kommunikation nach Intern und Extern

Nehmen Sie Kontakt mit uns auf

Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven und mit großem Freiraum ausgestatteten Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen zur Kennziffer 12033 steht Ihnen Herr Martin Roth unter +49 160 92123896 telefonisch gerne zur Verfügung.

Seit 1983 zählt die Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG zu den führenden unabhängigen Unternehmensberatungen in Deutschland. Die Experten für nationales und internationales Headhunting entwickeln im Kundenauftrag individuelle Suchstrategien, um Positionen mit Kandidaten zu besetzen, die perfekt zur Unternehmenskultur passen. Das Unternehmen erhielt zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalberatung.