lp-lupe-18-konfusion-gd-de
Business Wissen

Es gibt nicht nur den einen Zug

Müssen sich Unternehmen von Führungskräften oder Fachexperten mit langjähriger Betriebszugehörigkeit trennen, ist das existenzieller Schock für die Betroffenen. Outplacementberatung hilft ihnen, eine Antwort auf die Frage zu finden: Wie geht es weiter?

Konfusion

Beim Outplacement geht es nicht um einen „golden handshake“ für ausscheidende Mitarbeiter, sondern um die soziale Verantwortung von Unternehmen. Führungskräften oder Fachexperten, die langjährig fürs Unternehmen tätig waren, kann der Verlust des Arbeitsplatzes den Boden unter den Füßen entziehen. Nach dem ersten Schock, in dem es schnell um operative Dinge

Weitere Inhalte

Fachmagazin Titel Steuer- und Finanzratgeber Change Management Hilser Müller
  • Presseartikel
  • Transformation & Change Management

Change-Management – mehr als nur ein Schlagwort

Der Change muss sich für die Kultur des Unternehmens eignen, ohne zu überlasten, um erfolgreich sein zu können. …

lp-lupe-26-kernkompetenzen-nm-mr-de
  • Expertenbeitrag
  • Internationaler Vertrieb

Heute hier, morgen da

Ist ein guter Vertriebsmitarbeiter grenzüberschreitend erfolgreich? So einfach funktioniert internationaler Vertrieb …

2022-DV-Dialog-Fuehren-von-IT-Teams-NA-GW-Cover
  • Presseartikel
  • Agile Management Methoden

Moderne Führung von IT-Teams

Das klassische Führungsmodell hat im IT-Umfeld ausgedient, gefragt ist ein kooperativer Führungsstil. …