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Unternehmenskommunikation erfolgreich neustrukturieren

Sobald in einem Unternehmen die Kommunikation gestört oder gar vollkommen eingestellt ist, wird jeder Weg in die unternehmerische Zukunft verstellt. Grundlegend lassen sich zwei unterschiedliche Formen der Unternehmenskommunikation herausstellen.

Als interne Unternehmenskommunikation werden alle Formen des verbalen und nonverbalen Austauschs zwischen den Mitarbeitenden eines Unternehmens bezeichnet. Unter der Bezeichnung integrierte Unternehmenskommunikation hingegen verstehen Experten einen Prozess, bei dem die vernetzte und strategische Kommunikation im Mittelpunkt steht.

Im Rahmen dieses Prozesses werden sämtliche Kommunikationsvorgänge analysiert. Sobald die Unternehmenskommunikation gestört ist und der Informationsfluss behindert wird, kommt es zu Missverständnissen und Fehlentscheidungen. Aus diesem Grund ist es notwendig, die Unternehmenskommunikation immer wieder auf den Prüfstand zu stellen und sie bei Bedarf neu zu strukturieren. Falls Sie bemerken, dass in Ihrem Unternehmen Nachrichten nicht mehr gelesen werden oder Sie Angestellte gar nicht mehr erreichen, kann dies vielfältige Gründe haben. Diese sind jedoch oftmals nur schwer nachzuvollziehen und stellen Unternehmen daher vor eine große Herausforderung.

Unsere Beraterinnen und Berater von Liebich & Partner verfügen über langjährige Führungserfahrung und fundiertes Fachwissen im Bereich der Unternehmenskommunikation. Wir unterstützen Sie dabei die Faktoren, welche zur Störung der Kommunikation führen, aufzudecken und entwickeln darauf aufbauend verschiedene Lösungsansätze. Dabei nutzen wir die Potenziale vorhandener und neuer Kommunikationsformen.

Unsere Expertinnen und Experten wissen, dass moderne Unternehmenskommunikation verschiedenste Wege nutzt, um mit unterschiedlichsten Zielgruppen zu kommunizieren. Daher unterstützen sie Ihr Unternehmen dabei, aus einer Vielzahl möglicher Instrumente und Maßnahmen diejenigen auszuwählen, mit denen Sie aus der internen und externen Kommunikation ein konsistentes Kommunikationssystem entwickeln können.

interne Unternehmenskommunikation

Unternehmenskommunikation – Die Vorteile einer Zusammenarbeit mit Liebich & Partner

Eine Zusammenarbeit mit Liebich & Partner bietet Ihnen folgende und weitere profitable Vorteile:

1

Wir richten Ihre Kommunikationsstrategie an Ihrer Unternehmensstrategie aus und liefern Ihnen so ein passgenaues Konzept, welches die Kundenbindung nachhaltig fördert.

2

Damit Ihre Kommunikationsstrategie ihre volle Wirkung entfalten kann, synchronisieren wir zielführend alle Prozesse im Marketing, Vertrieb sowie Service und After-Sales.

3

Durch Workshops und individuelle Coachings bilden wir Ihr Team kontinuierlich weiter, um den Anforderungen des volatilen Marktes gerecht zu werden.

Integrierte Unternehmenskommunikation

Ihr Mehrwert unserer Arbeit liegt in einem ganzheitlichen Ansatz und der Synergie aus Unternehmensberatung und Personalberatung. So versteifen wir unseren Blick nicht auf einzelne Teilprozesse wie der Unternehmenskommunikation, sondern widmen uns stets dem gesamten Unternehmenskomplex zur fundierten Analyse und Lösung etwaiger Problemlagen.

Integrierte Unternehmenskommunikation

Unsere Expertinnen und Experten unterstützen Sie individuell, fachlich fundiert und praxisnah dabei, die Fehlerquellen Ihrer Unternehmenskommunikation richtig einzuordnen und zu bewerten. Mit Ihnen gemeinsam entwickeln wir zielgerichtete Lösungsansätze und zeigen Ihnen sowohl neue als auch bewährte Wege zur Verbesserung Ihrer Unternehmenskommunikation auf. Unsere Beraterinnen und Berater im Bereich Unternehmenskommunikation vermitteln Ihnen das notwendige Wissen, das Sie zur systematischen Messung Ihrer integrierten Kommunikation benötigen. So versetzen wir Sie in die Lage, relevante Kennzahlen zu ermitteln und durch sie die Unternehmenskommunikation zu lenken. Eine nachvollziehbare Kommunikation ist vor allem für stark diversifizierte und komplexe Unternehmensstrukturen notwendig.

Auf Basis der Analyseergebnisse sind Planung, Organisation, Durchführung und auch die Kontrolle der gesamten in einem Unternehmen stattfindenden internen und externen Kommunikation möglich. Die Kommunikation des Unternehmens versteht sich somit auch als Managementprozess, bei welchem Koordination und Planung bzw. die Entscheidung bezüglich zu verwendender Kommunikationsinstrumente inkludiert sind.

Ziel ist es, eine widerspruchsfreie Unternehmenskommunikation zu entwickeln sowie ein authentisches Erscheinungsbild sowohl nach innen als auch auf den Markt gerichtet.

Integrierte Unternehmenskommunikation
Optimale Unternehmenskommunikation

Durch eine optimale Unternehmenskommunikation zu mehr Erfolg

Eine funktionale Unternehmensstrategie ist von großer Bedeutung, um sowohl innerhalb als auch außerhalb Ihres Unternehmens den zwischenmenschlichen Austausch aufrecht zu erhalten. Einerseits geht es hierbei um die Kommunikation zu Ihren Mitarbeitenden und damit auch um die Optimierung betriebsinterner Prozesse. Andererseits wird so aber auch die Zielgruppe adäquat anvisiert, was Ihnen nachhaltig größere Profite ermöglicht.

Für uns von Liebich & Partner liegt der Fokus darauf, Ihr Unternehmen langfristig zukunftsfähig auszurichten und gleichzeitig die Menschen mit einzubeziehen, die diesen Zukunftsweg beschreiten.

Sie wollen Ihre Unternehmenskommunikation verbessern und Ihre Positionierung am Markt sichern? Nehmen Sie gerne Kontakt zu uns auf. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht und einen Dialog auf Augenhöhe.

Haben Sie Fragen?

Wir schätzen den vertrauensvollen, persönlichen Kontakt. Nutzen Sie gerne das Kontaktformular oder den telefonischen Weg. Ihr Anliegen behandeln wir selbstverständlich diskret und vertraulich. Unsere Expertinnen und Experten freuen sich auf einen wertschätzenden Dialog auf Augenhöhe. Vielen Dank für Ihren Vertrauensvorschuss!

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