Das MAESTRO-Modell im Überblick
Es ist der rote Faden durch neue Führungswelten! Dr. Thomas Gawron zählt zu den Wegbereitern der digitalen Unternehmens
Managementberater Transformation, Führung
Dr. Thomas Gawron blickt auf eine 30-jährige Karriere als Führungskraft in renommierten DAX- und MDAX-Unternehmen zurück. Als Geschäftsführer eines führenden IT-Dienstleisters leitete er in seiner Funktion als Chief Transformation Officer die digitale Transformation und setzte sie erfolgreich um. Ein zentrales Learning seiner Karriere: Ohne eine grundlegende Veränderung der Führungsmethodik wäre die Transformation gescheitert.
In seinen jüngsten Veröffentlichungen, „Die digitale Führungskraft“ und „Problemfall Chef“ (beide bei Duncker & Humblot erschienen), hat er mit seinem MAESTRO-Führungsansatz einen praxisorientierten Ansatz zur Weiterentwicklung von Führungskompetenzen in der digitalen Transformation geschaffen, der unter Praktikern auf große Resonanz stößt. Seit 2022 ist der Diplom-Kaufmann und Verwaltungswirt als Managementberater Teil des Teams der Liebich & Partner Management- und Personalberatung und Experte für die digitale Transformation von Unternehmen und die Weiterentwicklung von Führungskräften.
„Eine echte digitale Transformation des Unternehmens ist weit mehr als der Umbau der Technik – Training und Coaching bedarfsgerechter Skills sind Voraussetzung für dauerhaften Erfolg.“
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